Wirtschaft & Management

Herzlich willkommen in dem Ressort „Wirtschaft & Management“. Was gibt es Neues in der Wirtschaft oder worauf muss ich in den unterschiedlichen Branchen achten? Diese Fragen und viele andere werden dir in den Beiträgen dieses Ressorts beantwortet.

Das Zielvereinbarungsgespräch als wohl wichtigstes Instrument für den Mitarbeiter

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Es gibt viele Formen von Mitarbeitergesprächen. In der Vergangenheit hat sich eines jedoch als wohl wichtigstes Gespräch für den Mitarbeiter herauskristallisiert, denn bei dieser Form geht es nur um den Mitarbeiter selbst, um dessen persönliche Ziele und individuelle Weiterentwicklung: das Zielvereinbarungsgespräch. Das Zielvereinbarungsgespräch ist in der Definition ein inhaltliches und geplantes 4-Augen-Gespräch zwischen Mitarbeiter und … Weiterlesen

Neue Methoden in veränderten Arbeitsumwelten

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Immer wieder belegen Studien, dass Menschen ihren Job häufig nicht wechseln weil sie zu wenig Geld verdienen. Eher sehnen sie sich nach einem besseren Chef, netteren Kollegen, einem besseren Arbeitsklima oder nach sinnstiftenden Aufgaben oder Weiterbildungsmöglichkeiten. Es lässt sich also erkennen, dass die Generation heute mehr Wert auf weiche Faktoren und die eigene Entwicklung im … Weiterlesen

„Ohne Feedback sind Lernerfolge und Verbesserungen nicht möglich“ – das 360°-Feedback

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Das am häufigsten genutzte Instrument für die Beurteilungen von Führungskräften ist das 360°-Feedback. Heutzutage findet man dieses in vielen Unternehmen, denn es gilt als eine der wirksamsten Methoden zur objektiven Einschätzung von Führungskompetenzen und dient weiter als effektive Grundlage für Führungskräfte-Entwicklungen. Um ein erfolgreiches 360°-Feedback durchzuführen, sind einige Bedingungen zu beachten. Sodass realistische Einschätzungen zur … Weiterlesen

Social Media als Chance für Unternehmen

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Die Wichtigkeit von Social Media – Plattformen wie facebook oder Pinterest nimmt für Unternehmen weiterhin zu. Laut einer aktuellen Studie richten sich 2/3 der deutschen Konsumenten bei ihren Einkaufsentscheidungen nach den positiven Bewertungen anderer Nutzer. Des Weiteren ist eine steigende Bereitschaft darin festzustellen wenn es darum geht Produkte und Angebote zu bewerten. Was leider auch … Weiterlesen

Employer Branding Studie 2015

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In einer Studie hat CareerArc US-weit Personaler und Bewerber rund um Employer Branding und Candidate Experience befragt. Die wichtigsten und zum Teil erschreckenden Ergebnisse möchte ich hier kurz zusammenstellen: Zuerst einmal hat die Studie ergeben, dass sich 75% der Stellensuchenden vor der Bewerbung mit der Arbeitgebermarke beschäftigen und sich Informationen einholen. Welche Informationen ein interessanter … Weiterlesen

Diversity Management – Vielfalt der Mitarbeiter in deutschen Unternehmen

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Am 9. Juni veranstaltete der Verein Charta der Vielfalt den 3. Deutschen Diversity-Tag. An dem Bundesweiten Aktionstag soll der Vielfaltsgedanke in Unternehmen und Institutionen im Fokus stehen. Doch was steckt hinter dem Wort „Diversity“ und dem „Diversity-Management“? Udo Bohdal-Spiegelhoff von der Unternehmensberatung Deloitte erläutert zwei wichtige Aspekte wie folgt: „Die Vielfalt aller Menschen in einer … Weiterlesen

Social Media beschert der deutschen Wirtschaft jährlich 30 Mrd. Euro Verluste

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Pro Jahr werden in Deutschland 30 Milliarden Euro durch die Nutzung sozialer Medien während der Arbeitszeit verbrannt! Unterstellen wir einmal, dass während der Arbeitszeit ein durchschnittlicher Arbeitnehmer mindestens 15 Minuten pro Werktag im Internet verbringt, um sich auf sozialen Plattformen zu betätigen, ohne sich dabei auf berufliche Effekte zu fokussieren. [1] Die volkswirtschaftliche Rechnung: 30,32 … Weiterlesen

Werbedruck weiterhin hoch

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Mit einem satten Plus von 4 Prozent haben Werbungtreibende im Januar 2015 rund 1,9 Milliarden Euro brutto investiert und halten den Werbedruck weiterhin hoch. Mehr Konsumausgaben der Verbraucher durch den weiterhin niedrigen Sparzins lassen auch die Unternehmen insgesamt etwas großzügiger agieren. Die Messung des Werbedrucks erfolgt meist über die international weit verbreitete Kennzahl GRPs (Gross … Weiterlesen